Efter mötet, och efter de starka reaktionerna på Fredrik Reinfeldts utspel tidigare i veckan om hur fler äldre ska förmås att stanna i arbetslivet, ville han ännu inte ge några konkreta exempel på vad han lärt under mötet som är värt att genomdriva i Sverige.

Han sade att han hört goda exempel på hur människor i sjukvården bättre kan synliggöras och motiveras att jobba högre upp i åldrarna, men också om hur och varför fler kvinnor bör sitta i företagsledningar.

Danmarks statsminister Helle Thorning-Schmidt var nöjd efter att ha träffat sina åtta kollegor:

Under förmiddagen deltog den brittiske statsministern David Cameron, Danmarks Helle Thorning-Schmidt, Estlands Andrus Ansip, Finlands Jyrki Katainen, Islands Jóhanna Sigurdardóttir, Lettlands Valdis Dombrovskis, Litauens Andrius Kubilius och Norges Jens Stoltenberg i olika seminarier för att lyssna på erfarenheter från de olika länderna.

Både norrmän och islänningar jobbar längre upp i åldrarna än svenskar. Norge införde ett nytt pensionssystem i fjol. Den norska pensionsåldern var tidigare 67 år, men nu får norrmän från 62 års ålder fritt välja när de vill gå i pension, berättade den norske statsministern Jens Stoltenberg vid seminariet.

Island har ett liknande system, som ger högre pension för den som väljer att jobba längre.