Kommunägda Tekniska Verkens vd har utöver lön en bonus som baseras på det kommunala bolagets resultat. Det är fullständigt vettlöst!
Kommuner och deras bolag ska leverera monopoltjänster som vatten, avlopp, fjärrvärme och elnät till självkostnad. Det kräver kommunallagen som motprestation för att kommunen får ha monopol. På konkurrensmarknader får kommuner och deras bolag inte agera alls, enligt samma lag. En resultatbonus som överstiger vad de flesta har i årslön gör det säkert frestande att bryta mot båda dessa regler.
Hur hänger detta ihop?
Företagarna har tidigare kritiserat Tekniska Verkens dotterbolag Stadspartner AB för att det konkurrerar med småföretag. Stadspartner gjorde entreprenadjobb över hela länet, utförde konsulttjänster och fastighetsförvaltning åt privatpersoner och drev till och med en egen blomsterhandel. Allt i strid mot kommunallagen.
Linköpings småföretagare kom i kläm. Men det gav mer intäkter, högre vinst och mer vd-bonus.
Och tänk efter: Om Tekniska Verken höjer priserna på fjärrvärme, vatten och andra monopoltjänster utöver vad kommunallagens självkostnadsprincip tillåter strider det också mot lagen. Linköpingsborna får betala. Men det ger mer intäkter, högre vinst och mer vd-bonus.
Slutsatsen är enkel. En lönekonstruktion som den som Tekniska Verkens vd har vittnar om okunskap och förakt för kommunallagen från dem som slöt avtalet. Utan att lägga synpunkter på lönenivån tyder en bonus som kan baseras på lagbrott - milt uttryckt - inte på någon större klokskap.
Linköpings nya styre har all heder av att man sålt ut Stadspartners entreprenaddel. Man bör självklart sälja ut även fastighetskonsulttjänsterna. Och Tekniska Verkens styrelse bör omedelbart omförhandla bort vd:s resultatbonus. En avtalskonstruktion som premierar lagbrott, osund konkurrens mot småföretagen och smygbeskattning av medborgarna är ett moraliskt lågvattenmärke.
Rolf Eklund
Lars Holm