Svar på ”Koalition med kulturproblem”, Debatt, 22/2.
”Sedan valet har det politiska arbetssättet förändrats kraftigt i Linköping” skriver oppositionen via Christian Gustavsson (M) i Corren. Han tar sig även friheten att representera oss tjänstepersoner genom att hävda att flera av oss numer pressas så hårt att vi funderar på att sluta. Jag säger inte att Christian Gustavsson far med osanning, det är möjligt att han har träffat kollegor till mig som säger så, men han talar verkligen inte för oss alla!
Jag och flera med mig håller dock med om att det sedan majoritetsskiftet skett en stor förändring. Till det bättre. Nu har vi en majoritet som uppvisar ett stort engagemang, som tar ansvar för alla frågor som ligger på bordet (kontra mot att driva de som är mest inne/mediala) och som uppvisar politiska visioner!
Som tjänstepersoner har vi fått ställa om för att kunna svara upp mot de förslag och för att kunna ge svar på alla de förfrågningar som kommer. Vi får mer att göra och det ställs högre krav på professionalism. Är det då något problem med detta? Nej. Tvärtom. Att ha styrande politiker som tar ansvar för frågorna, som driver på och som kommer med förslag och input är just vad politiken ska göra. Att som tidigare majoritet gjorde; att knappt ge feedback på uppkomna förslag och slentrianmässigt klubba igenom tjänstemannaförslag är knappast ett bevis för en levande och sund demokrati!
Tidigare fick jag kämpa för att få politiken att ens komma på möten. Vi tjänstepersoner ska svara på politikens önskemål, inte utforma dem! Att oppositionen i Linköping sedan har valt att ha en dispyt om hur Linköping bör styras i media är både osmakligt och oprofessionellt i mina ögon, särskilt när vi tjänstepersoner dras in.
Tjänsteperson i Linköpings kommun