Mannen anklagades för att den 16 augusti 2019 har kränkt kvinnans sexuella integritet genom att bland annat kyssa henne på halsen och beröra hennes bröst. Detta skulle ha skett i samband med att mannen skulle hjälpa den arbetssökande kvinnan att hitta en praktikplats.
Den 21 augusti samma år polisanmäldes mannen – men utredningen lades ned. Arbetsförmedlingen inledde dock en internutredning som ledde till att mannen avskedades. Förundersökningen återupptogs men lades ned en andra gång.
I mars 2020 kom Arbetsdomstolen fram till att det var riktigt att avskeda mannen eftersom det skulle ha visats att han gjort sexuella närmanden mot kvinnan och utlovat henne förmåner från Arbetsförmedlingen i utbyte mot en sexuell förbindelse.
I november 2021, sedan förundersökningen ännu en gång återupptagits, åtalades mannen för sexuellt ofredande. När rättegången skulle hållas dök dock inte kvinnan upp. Hon fick senare hämtas av polis för att förhandlingen skulle kunna genomföras.
Linköpings tingsrätt konstaterar i domen att det saknas teknisk bevisning och att ord står mot ord. Rätten anser att både mannen och kvinnan lämnat trovärdiga berättelser. Det som enligt tingsrätten underminerar bevisvärdet av kvinnans förhör är dock att hon två gånger utan giltigt skäl uteblev från rättegången. Det gör att hennes uppgifter "måste ifrågasättas", enligt tingsrätten.
Slutsatsen är att det inte är bevisat att mannen gjort sig skyldig till brott och åtalet ogillas.