På tisdagen meddelade Saabs vd, Håkan Buskhe, att 300 anställda och 550 konsulter tvingas lämna företaget fram till nästa år. Orsaken uppges vara att företaget behöver effektivisera verksamheten.
– När vi har vuxit så fort som vi har gjort skapas ineffektivitet, sade Buskhe, när han på tisdagen presenterade företagets delårsrapport.
Saabs kommunikationsdirektör Sebastian Carlsson tonar dock ned dramatiken. Några större varsel kommer inte att läggas.
– Av de 850 personerna är 550 konsulter och de konsulterna jobbar inte på Saab, utan vi köper in en tjänst. Vi har konsulter inne för att kunna hantera arbetstoppar. När vi går in i ett nytt skede är det främst på konsultsidan vi anpassar verksamheten.
De planerade neddragningarna kommer att påverka Saabs verksamhet i Linköping. Hur många personer som berörs är dock oklart.
– Vi har en stor verksamhet i Linköping, så det är klart att det kommer att påverka Linköping. Men vi går inte ut med någon siffra i dag.
Enligt Sebastian Carlsson behöver Saab rekrytera personal även framgent. Bara i år har företaget planerat att anställa 2 000 personer. Samtidigt har företaget en årlig personalomsättning på 1 000 personer.
– Vi har fortsatt behov av att rekrytera. Vi behöver kompetens. Men totalen ska minska något. Vi jobbar med både gas och broms, säger Carlsson och fortsätter:
– Några individer kommer att beröras och då är det aktuellt med individuella lösningar. Det hanteras på ett strukturerat och professionellt sätt. Men mycket kommer att hanteras med naturlig omsättning.
Saab har i dag omkring 17 000 anställda, varav cirka 5 000 i Linköping.