Redan den 15 september lĂ€mnar Ulrika Unell posten som högsta ansvarig pĂ„ Ericsson i Linköping, dĂ€r hon arbetat som global utvecklingschef och platschef. I stĂ€llet blir hon ny koncernchef för LĂ€rande förvaltning i Ăstergötland AB, som driver Realgymnsiet och Erlaskolan.
â Jag ser fram emot att vara med pĂ„ LĂ€randes fortsatta utvecklingsresa. SamhĂ€llet förĂ€ndras i rask takt drivet av digitalisering och globalisering, det Ă€r en stor och viktig utmaning att utveckla den svenska skolan för att förbereda eleverna för vĂ„rt framtida nya samhĂ€lle, sĂ€ger Ulrika Unell.
Har den senaste tidens turbulens pĂ„ Ericsson pĂ„verkat ditt beslut?â Jag har jobbat pĂ„ Ericsson i 22 Ă„r och trivts jĂ€ttebra. Det hĂ€r handlar inte om Ericsson utan om mig. NĂ€r jag sĂ„g den hĂ€r möjligheten sĂ„g jag en utmaning i att kunna applicera mina ledarerfarenheter i en helt annan bransch. Jag tror att det Ă€r bra att det kommer in nĂ„gon ny, svarar Ulrika Unell.
Ericsson har inlett en rekryteringsprocess dÀr Ulrika Unell sitter med i arbetet att hitta en ersÀttare.
Vilka kvalifikationer behöver den personen?â Ledaregenskaper och en stark vilja att vara med i en förĂ€ndringsprocess som Ericsson har inlett. Det korta svaret Ă€r nĂ„gon som Ă€r sugen pĂ„ jobbet.
Jan Nylén, klubbordförande i fackförbundet Unionen pÄ Ericsson i Linköping, uppger att man fick nyheten för cirka en vecka sedan.
â Vi har inte fĂ„tt veta mer Ă€n villket datum hon slutar. Vi förutsĂ€tter att man snart tillsĂ€tter en ny platschef. Vi hoppas givetvis att man tar in en chef som kan verksamheten, sĂ€ger Jan NylĂ©n.
Han Àr nöjd med Ulrika Unells arbete.
â Vi har haft ett bra samarbete, Ă€ven nĂ€r vi haft olika synpunkter pĂ„ saker. Ulrika har byggt upp ett bra ledarteam. Och hon har kunnat stĂ€lla krav pĂ„ organisationen och hon har ocksĂ„ skapat utrymme för ingenjörerna att arbeta med sidoprojekt, vilket Ă€r viktigt för att driva pĂ„ utvecklingen.
Hur pÄverkas Ericsson i Linköping av att platschefen slutar?
â Egentligen inte sĂ„ mycket. Anledningen till det Ă€r att vi arbetar i olika produktenheter med olika chefer inom varje enhet, svarar Jan NylĂ©n.
Ericsson-koncernen presenterade ett bottennapp med minus 1,2 miljarder kronor för det andra kvartalet 2017. I Linköping arbetar cirka 800 personer pÄ Ericsson. MÄnga oroar sig kanske för nya stÄlbad med uppsÀgningar. Men Jan Nylén hoppas att det Àr över för Linköping.
â Vi hĂ„ller fortfarande en hög takt med nyanstĂ€llningar och vĂ„r vid Börje Ekholm har varit tydlig med att satsa pĂ„ utveckling. Och det Ă€r i princip det enda vi hĂ„ller pĂ„ med hĂ€r, sĂ€ger Jan NylĂ©n.