Anställd stal från funktionshindrad

En kvinna i 30-årsåldern dömdes under fredagen i Linköpings tingsrätt för flera brott. Hon var initialt åtalad för grovt bedrägeri gentemot en funktionshindrad man.

Genrebild.

Genrebild.

Foto: Lars-Göran Norlin

Motala2018-06-04 16:30

Av åtalet framgår att kvinnan i oktober 2015 kom över kontokort och kod från mannen som hon vid tillfället arbetade hos. Ett uttag gjordes på 8 000 kronor. Åklagaren ansåg att brottet borde bedömas som grovt "eftersom det riktats mot en person som befunnit sig i en utsatt ställning och varit skyddslös".

Av utredningen framgår att en av kvinnans kollegor fick syn på kontokortet, som låg i kvinnans öppna väska i ett jourrum. Tillsammans med målsägaren och ytterligare en kollega konfronterades kvinnan efter det. Hon ska först ha erkänt att hon tagit ut pengar eftersom hon hamnat i en hotfull situation privat. Senare har hon dock framhållit att hon drabbades av panik vid konfrontationen och därför felaktigt erkände gärningen för att snabbt komma därifrån. I samband med att arbetsgivaren också kom till platsen avslutades kvinnans anställning.

En övervakningsfilm som finns vid den aktuella uttagsautomaten styrker dock att det är kvinnan som stulit pengarna. Tingsrätten anser också att hon genom sitt agerande utnyttjat målsägarens utsatta ställning och skyddslöshet och missbrukat hans förtroende som assistent. "Gärningen är ful". Bedrägeriet hamnar dock inom normalgraden, om än av allvarligt slag, menar rätten. Kvinnan ska utge ett skadestånd till mannen på 8 000 kronor.

Andra brott som kvinnan dömdes för under fredagen var stöld, ringa stöld, snatteri samt ringa narkotikabrott. Påföljden för samtliga brott blir skyddstillsyn med samhällstjänst i 100 timmar. Hon ska även fortsätta med den vård och behandling mot missbruk som hon redan genomgår.

Så jobbar vi med nyheter  Läs mer här!
Läs mer om