Hälso- och sjukvården i Östergötland blöder ekonomiskt. Som vi tidigare har rapporterat visar den stundande delårsrapporten att resultatet, för 2023, ser ut att landa på minus 1,1 miljarder kronor. Situationen har beskrivits som mycket allvarlig. Under tisdagen rapporterade SVT Öst att regionen, på grund av detta, kommer att spara in 600 tjänster. Så här säger Marie Morell till oss:
– Vi är absolut inte i en situation där vi i dag kan säga att det ska göras något varsel eller såna saker. Regiondirektören har gett vårddirektörerna och verksamheten i uppdrag att titta på hur man kan minska personal- och bemanningskostnaderna med sex procent. Väldigt grovt omräknat kan det översättas till ungefär 600 medarbetare.
Vårddirektörerna fick uppdraget för ungefär en vecka sedan och ska återkomma med svar under november månad.
– Då kommer de tillbaka med en analys kring hur mycket som går att göra, säger Marie Morell och fortsätter:
– Vi har ökat med 900 medarbetare på tre år, med pengar som vi krasst inte har, och vi behöver återgå till den nivå vi befann oss på innan pandemin. Kostnaden för 600 tjänster kan verka dramatiskt men backar man några år låg vi på de nivåerna.
Varför anställdes så många under pandemin?
– Det är för att man upplevde att behovet fanns. Det vi har haft bekymmer med är att vi har tappat sjuksköterskor som framförallt kompenserats med undersköterskor. Även administrativ personal har ökat och det är något som vi måste titta ordentligt på.
Men vad säger du till personal som känner att de är för få på golvet?
– Det är det dilemmat vi står i. Det är många som upplever att man har för få kollegor och behöver bli fler, men vi har inte pengarna. Vi har övertrasserat kontot med 1,1 miljarder kronor inom hälso- och sjukvården. Och det går inte i långa loppet. Vi har haft ett eget kapital och kunnat gå med underskott, men det är slut nu, säger Marie Morell.
Gör ni mer än att kolla på antalet personal?
– Vi gör massor av olika insatser nu. Vi gör en insats när det gäller administrativ personal där vi har ett åtgärdspaket som förhandlas med facken just nu där man också ska minska antalet anställda. Vi kollar på inköps- och upphandlingsprocesser och läkemedelsförbrukning. Men de insatser vi har vidtagit har inte gett en tillräcklig effekt och därför måste vi öka intensiteten nu.
